更新时间:2020-08-22
N0001238
| 34岁| 本科| 10年以上工作经验 |身高172CM |管理科学与工程类
现居住:江苏镇江
户籍:江苏镇江
日企工作经验
形象好
经验丰富
诚实守信
有上进心
求职意向
期望职位:质量管理,质量管理/测试经理
期望行业:汽车/摩托车/零配件
期望薪资:10K以上/月|想在京口区,镇江新区,丹阳市工作
求职状态:观望有好的机会再考虑
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自我描述
本人性格开朗、稳重、待人热情、真诚;从事质量管理工作11年,懂得质量控制方法,能够运用QC手法从事品质改善活动;熟悉ISO/TS16949及VDA6.3/6.5体系,并能够进行内部审核工作;也具有基本的日语交流能力。工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,勇于创新;纪律性强,工作积极配合;有很强的组织能力和团队协作精神,具有较强的适应能力。
教育经历
2007-7 至 2009-12
[2年5个月]
本科|南京大学|行政管理
工作经历(TA工作了16年5个月,共做了2份工作)
2004-6 至 2017-2
[12年8个月]
品质保证科科长|凯迩必机械工业(镇江)有限公司
工作职责:1)根据公司方针,从品质,安全,利益,员工能力等方面制定本部门年度活动计划及目 标,为达成公司目标,推动各项活动的有序进行,并以周报,月报的形式定期向总经理报告活动推进状况。 2)供应商管理活动,从事新供应商选定的的评价,及量产供应商的定期监查,以提高供应商质量管理水平。 3)工程内管理活动,对应新项目生产准备阶段开始,一直到量产以后的品质向上及维稳 活 动,包括产品工程上的风险分析,生产工艺改良的建议,控制计划的制定,试作阶段品质问题的改善,量产初期品质控制,及持续品质向上改善活动的实施。 4)客户对应活动,对应客户工程监查,根据客户要求开展品质改善活动,及处理客户处发生的品质问题。 5)开展公司内部的定期审核,包括TS16949及VDA产品,工程审核工作,对公司体系及工程上不符合项提出改善建议并推动相关部门实施改善,以提高公司质量管理水平。 6)负责制定部门预算,提出质量改良,成本递减改善提案。 7)负责制定年度教育培训计划,包括TS5大工具,测定器校正等。
2017-3 至今
[3年9个月]
质量部部长|浙江森森汽车零部件有限公司
工作职责:在任职期间,担任质量部部长职务,制定质量部年度目标及年度工作计划,推进公司质量体系完善。同时推进质量改善小组实施质量提升改善活动,降低客户投诉,减少公司过程质量损失。另外,定期组织员工开展质量意识,精益生产等培训活动,丰富员工在生产制造企业中所需具备的必要知识能力,以推动公司QCD的提升。
培训经历
2009-10 至 2009-11
[1个月]
《VDA6.3过程审核》,《VDA6.5产品审核》,《产品责任和风险规避》|威第安质量管理认证技术培训(北京)有限公司
培训内容:过程审核与产品审核,产品责任和风险
2009-2 至 2009-3
[1个月]
ISO14001:2004|南京利物浦企业管理咨询有限公司
培训内容:ISO14001:2004体系内容培训
2007-4 至 2007-5
[1个月]
ISO/TS16949:2002|南京利物浦企业管理咨询有限公司
培训内容:ISO/TS16949:2002体系内容培训
项目经历
2015-11 至 2016-12
[1年1个月]
BMW-X1车型项目量产推进|小组成员
项目描述:1)在BMW-X1车型的APQP项目小组活动中担任小组成员,主要负责质量部相关的工作推进,配合技术部项目组长及相关部门一同为项目的量产开展工作。 2)从项目启动开始,根据BMW主日程计划,主导质量部各相工作的计划制定与推进,并在每周宝马周例会上报告本部门工作进度等情况。 3)对应宝马SQE一同参与量产前各项准备工作的审核,从文件方面,包含宝马客户要求,图纸,FMEA,过程流程图,工艺参数,控制计划,作业指导书等文件进行逐一审核外,对现场作业方法,设备点检以及设备防错的验证,工装管理,设备维护保养等进行确认。针对审核发现,组织相关部门进行原因分析及改善后向宝马客户定期报告改善进度及结果。 4)针对宝马产品发生的质量问题,运用8D报告形式解决质量问题,并定期向宝马客户报告最新状况。 5)量产开始后,实施产品初期质量管理及过程能力评价等日常维持工作,以确保质量的稳定性。
获得证书
2007-4ISO体系内审员/注册审核员
2009-10VDA过程审核内审员证书
2009-10VDA产品审核内审员证书
2011-11日本丰田公司授予特殊工程监查员
语言能力
日语熟练
照片/作品